Сетевой инженер

ИТ-Холдинг Т1

Москва
Постоянная работа
Полная занятость

2 д. назад

О компании и командеТ1 - это стабильный и надёжный работодатель. Мы помогаем профессионально расти и решать действительно интересные задачи, создаём атмосферу открытости и комфортные условия для работы в гибридном формате.В Т1 можно выбрать любое ИТ-направление и построить свою траекторию развития. В состав Т1 входят: Т1 Иннотех, Т1 ИИ, Т1 Интеграция, Т1 Облако, Т1 Сервионика, Т1 Цифровая Академия, НОТА от Т1.Мы стремительно растём, масштабируемся и ищем новых специалистов в команду!Мы предоставляем полный цикл технической поддержки: от консультирования пользователей до удалённого контроля работы офисной техники и серверного оборудования, мониторинга бизнес-приложений и аналитики по инцидентам и сбоям. У нас уже более 700 контрактов в государственном и финансовом секторах, ретейле, телекоме, производственных компаниях, транспорте и логистике.Ожидания от кандидатаОбязанности:

Решение типовых инцидентов для сетевой инфраструктуры;
Внесение изменений в настройки сетевого оборудования;
Диагностика работоспособности сетевого оборудования;
Взаимодействие с заказчиком, технической поддержкой оператора связи и вендора;
Обновление ПО маршрутизаторов и коммутаторов;
Актуализация информации по оборудованию, принятому на сервисное обслуживание;
Сопровождение и контроль работы полевых инженеров на сайте заказчика.

Требования:

Обязательные знания на уровне CISCO CCNA R&S, HUAWEI HCIA R&S (Datacom) и т.п.:
Уверенные знания IPv4 адресации, VLSM, TCP/UDP;
Понимание ICMP, навык использования утилит тестирования сетевой связности: PING, TRACEROUTE, TRACETCP и т.д;
Знание протоколов: STP, ARP, DHCP, NAT, LACP, SNMP и опыт по настройке этого функционала на оборудовании;
Знания протоколов динамической маршрутизации OSPFv2, BGPv4;
Понимание VRRP/HSRP, PBR, IP SLA/NQA, AAA;
Понимание принципов работы межсетевых экранов, VPN;
Английский - чтение тех. документации.

Условия работыУсловия:

Официальное трудоустройство в штат аккредитованной IT компании;
Расширенный соц. пакет: ДМС со стоматологией, компенсация фитнеса, скидки от партнеров;
Эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников;
Корпоративная база знаний: курсы, онлайн библиотека, тренинги и митапы для развития hard и soft skills;
Современная корпоративная культура, в которой жизнь течет нон-стоп;
Возможность участвовать в крупных проектах.

Хабр Карьера

Откликнуться