Безопасная техническая эксплуатация основных инженерных систем магазина: ОВиК (отопление, вентиляция и кондиционирование), электроснабжение, противопожарные системы, котельнойКачественное и своевременное техническое обслуживание: всех инженерных систем и внешних инженерных сетей магазина, прилегающей территории.Организация работ по ремонту и реконструкции инженерных систем и оборудования магазинаКонтроль рационального потребления энергоресурсовВедение организационно-распорядительной (в т.ч. отчетной), технической документации.Подготовка магазина к внешним проверкам, работа с надзорными органами.Эффективное управление и выстраивание работы с подрядными организациями: постановка задач подрядными организациям в рамках выполнения договорных отношений (техническое обслуживание магазина, строительно-монтажные работы, обслуживание внутренних и внешних инженерных систем), приемка всех видов работ.что мы ожидаем:Высшее техническое образование по специальности: теплотехника, теплоэнергетика, эксплуатация зданийОпыт работы не менее 3-х лет в должности инженера, в качестве лица, ответственного за теплопотребляющие установкиОпыт взаимодействия с надзорными органамиДействующая группа по электробезопасности: не ниже III гр. до 1000ВДействующая аттестация по эксплуатации теплопотребляющих установок, систем газопотребления и газораспределенияЗнание правил технической эксплуатации инженерных системОпыт функционального управления отделом/подрядными организациямиУмение работать автономно и принимать решения в ситуации многозадачностиработа у нас – это:Работа в стабильной компании с официальным оформлением согласно ТК РФСвоевременную выплату зарплаты 2 раза в месяц (оклад обсуждается индивидуально с каждым кандидатом)Возможность получения премий :-ежемесячной премии 5% от заработной платы;-квартальной премии до 25% от квартального дохода;Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;Работа в команде профессионалов;Расширенный социальный пакет:- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;- уютная столовая, кафе для сотрудников;- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный залС каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, покупка детских летних путевок, ДМС для родственников, покупка товаров в Лемана ПРО (Леруа Мерлен) и т.д.
