Бухгалтер на маркетплейсы
Европроект Групп
- Курск
- 60 000 руб. в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Работа с маркетплейсами по нескольким юридическим лицам;
- Обработка поступающих отчетов маркетплейсов, получение необходимых данных через ЛК;
- Отражение операций по расчетам с маркетплейсами в 1С Комплексная автоматизация и 1С Бухгалтерия (поступление услуг, отчет комиссионера, возврат товара, выкуп товара, списания и т.п.);
- Контроль кол-ва товара, принятого маркетплейсами с данными учета в базах 1С, внесение корректировок в отгрузки;
- Контроль остатков товара на складе маркетплейса;
- Сверка остатков товара с данными оперативного и бухгалтерского учета;
- Сверка отгрузок, отраженных по заявкам в 1С с данными маркетплейсов;
- Сверка взаиморасчетов с маркетплейсами.
- Опыт работы от 2-х лет;
- Знание первичной бухгалтерии;
- Опыт работы в программе 1С;
- Грамотная речь, коммуникабельность.
- Полностью белая зарплата (достойная профессиональному уровню кандидата);
- 100% выживаемость Компании в условиях пандемии, кризисов, потопов и наводнений;
- Официальное трудоустройство с 1-го дня;
- Техническая, рекламная, информационная поддержка ЦО;
- Обучения и наставничество.
- Белый оклад + ежемесячная премия 20% от оклада;
- Работа по графику 5/2 с 9:00 до 18:00 (без задержек);
- Полный соц. пакет: оплачиваемые отпуска, больничные;
- Возможность карьерного роста на филиале;
- Возможность постоянного профессионального роста: внутреннее и внешнее обучение + корпоративные тренинги;
- Подарки в честь значимых событий в жизни сотрудников: День Рождения, свадьба, рождение ребенка, юбилей работы в компании, подарки детям на Новый год.
- Поощрение ротации В Европроект Групп приветствуется карьерное продвижение на основе ротации между регионами и подразделениями. Это значит, что у сотрудников есть реальный шанс приобрести полезный опыт и навыки и познакомиться с бизнесом компании в различных сферах.
- Приоритет внутренних кандидатов Наша Компания заинтересована в карьерном продвижении своих сотрудников. Каждый раз, когда мы открываем вакансию, первоначально, мы рассматриваем внутренних кандидатов и в порядке честного конкурса выбираем сильнейшего.
HeadHunter