Архитектор в Core-команду

Koronatech

Екатеринбург, Свердловская Область
Постоянная работа
Полная занятость

1 д. назад

О насМы ищем архитектора в команду Core Platform, который вместе с нами будут развивать онлайн-сервис денежных переводов и займов. Korona позволяет переводить деньги в разных странах без открытия счета в банке, также получать займы, в том числе нерезидентам РФ. Благодаря нашему сервису люди могут поддержать своих близких в любой точке мира и получать различные финансовые услуги. Миссия нашей core команды - это упрощение и ускорение работы бизнес-управлений, разработка инструментов, которые помогут в этом, формирование комьюнити.Задачи

развитие Core библиотек и сервисов
развитие CI/CD
стратегическое развитие платформы
закрепление best-практик в качестве стандартов
развитие экспертов и архитекторов
развитие инженерной культуры

СтекJDK 17, Spring Boot, Spring, JDBI, JPA (Hibernate), MapStruct, OpenAPIИнфраструктура: GitLab, Jenkins, Bitbucket, Gradle, Docker, Kubernetes, Kibana, Prometheus, Grafana, Sonar, Helm, FlywayБрокеры сообщений: RabbitMQ, KafkaХранилища: PostgreSQL, MongoDB, Cassandra, Elasticsearch, RedisТесты: JUnit 5, AssertJ, Cucumber, Mockito, Testcontainers, WireMockЧто мы ожидаем

опыт разработки приложений на языке Java от 7-и лет с использованием микросервисной архитектуры
уверенные глубокие знания Java Core, Spring Framework, основных алгоритмов и структур данных, понимание принципов SOLID
опыт профилирования и отладки приложений
опыт самостоятельного проектирования архитектуры масштабируемых и отказоустойчивых сервисов с использованием REST API, Async API
опыт работы с брокерами сообщений (RabitMQ, Kafka), с реляционными и nosql базами данных, с распределенными кэшами
опыт использования docker, docker-compose и k8s
плюсом будет: опыт технического лидера на проекте, декомпозиция сложных проектов, умение итеративной поставки продукта

Твои возможности в Koronatech

понятная траектория роста (performance review, карьерные консультации, индивидуальная карта развития и т.д.)
обучение и развитие за счёт ресурсов компании (Учебный центр, корпоративная библиотека, оплата внешнего обучения)
социальный пакет (ДМС с первого рабочего дня, скидки от партнёров, детская программа и т.д.)
насыщенная корпоративная жизнь (радио, подкасты, кибертурнир, собственные мероприятия и участие в крупных событиях отрасли)
возможность быть преподавателем, наставником, автором корпоративного блога, спикером - каждый выбирает то, что подходит именно ему
официальное трудоустройство с первого дня, полностью белая зарплата
удобный формат работы (удаленно по РФ или офисе/в гибридном формате)

Хабр Карьера

Откликнуться