Аналитик 1С:ЗУП

• Участие в проектах внедрения ЗУП на базе «1С: Предприятие 8»;
• Проведение обследования и формализация требований Клиента;
• Моделирование бизнес-процессов;
• Проектирование решений и их согласование;
• Обучение пользователей работе в 1С:Зарплата и управление персоналом ред. 3.1, консультирование по вопросам учета;
• Поиск ошибок в ведении учета, предоставление рекомендаций по их устранению;
• Помощь в сдаче отчетности;
• Написание ТЗ на разработку;
• Оценка трудозатрат разработчика;
• Составление Отчетов по обследованию.

• Готовность к командировкам;
• Методологические знания продукта 1С:Зарплата и управление персоналом 8. Наличие профессиональных сертификатов. Уверенные знания в области Кадрового учета, расчета зарплаты, расчета НДФЛ, взносов, формирования и сдачи регламентированной отчетности;
• Знание законодательства в области кадрового учета, расчета заработной платы, налогов и взносов;
• Знания кадрового документооборота, знакомство с процессами управления персоналом;
• Умение грамотно и корректно общаться с клиентами и коллегами;
• Знания на уровне 1С - Специалист;
• Умение моделировать бизнес-процессы;
• Знание базовых бухгалтерских регламентированных отчетов;
• Умение формировать ТЗ по требованиям клиентов.

• Аккредитованная IT компания;
• Работа в стабильной развивающейся компании;
• Достойная заработная плата от 110 000 р. на руки (после испытательного срока 130 000р.- 150 000 р.);
• Гибридный график работы с 8:00 до 17:00, 3/2,4/1 (выходные - суббота и воскресенье);
• Официальное трудоустройство по ТК РФ (белая заработная плата);
• Удобное местоположение по адресу ул. Оренбургский тракт 213;
• Современный офис, оборудованный всем необходимым для комфортной работы;
• Возможность карьерного и личностного роста;
• Имеется своя парковка;
• Компенсация междугородних командировок;
• Адаптация.

Хабр Карьера