Специалист по компенсациям и льготам / Экономист по труду
РУМЕЛКО
- Москва
- Постоянная работа
- Полная занятость
- управление изменениями з/п: анализ предложений, сбор и корректировка данных;
- подготовка расчетов мотивационных выплат, разработка KPI, выстраивание единых подходов поощрения;
- администрирование штатного расписания (5 ЮЛ, численность > 1 тыс чел.) (создание справочника должностей, контроль установления наименований должностей, разработка вилок по оплате труда, контроль «перекосов»);
- администрирование организационных структур;
- ежемесячная отчетность: текучесть персонала, анализ ежемесячных начислений заработной платы (сравнение по месяцам, в разрезах по отделам/должностям, план/факт) и проч.
- Высшее образование (в сфере финансов, экономики, управления персоналом);
- Опыт работы с графиками сменности, штатным расписанием, нормированием труда, системами премирования;
- Умение работать в режиме многозадачности.
Среди наших проектов:
- Инвестиционный проект в сфере молочного животноводства и растениеводства – РумелкоАгро
- Благотворительный Фонд "Институт социального развития"
- Спортивно-стрелковый комплекс "Лисья нора"
в Алтайском крае – строительство одного комплекса молочного животноводства (на 6 тысяч голов)
в Калужской области – реконструкция и строительство новых объектов на двух молочных комплексах (на 8,2 тысяч голов). Производство молока на указанных комплексах.Под управлением РумелкоАгро находится более 47 тыс. га земли для обеспечения комплексов собственными кормами.
Мы используем лучшие практики автоматизации, экологичности и безопасности продукции, внедряем принципы бережливого производства.Мы - Команда!Компания создает благоприятные условия для работы и развития профессионального потенциала сотрудников.
Наши специалисты работают на высокотехнологичном оборудовании, проходят обучения и стажировки.
Кадровая политика направлена на привлечение и поддержку начинающих специалистов.
Фокус на сотрудничество с профильными учебными заведениями, создание программ практик и наставничества для студентов старших курсов.Мы расширяем социальные гарантии для сотрудников: предоставляем жилье профильным специалистам, строим комфортные общежития для иногородних, обеспечиваем спецодеждой и горячим питанием, предоставляем корпоративный транспорт. Большое внимание уделяем стандартам охраны труда и технике безопасности.Мы внедряем систему мотивации сотрудников и социальной политики, проводим корпоративные и семейные мероприятия.Присоединяйтесь к нашей Команде!
HeadHunter