Специалист по СМК

Ясногорск, Тульская Область
Постоянная работа
Полная занятость

14 д. назад

Производственный комплекс "Металл-Пласт" Группы компаний IEK, расположенный в г.Ясногорск Тульской области, приглашает в свою в команду Специалиста по СМК.Функциональные обязанности:

Понимание требований и исполнение стандартов ISO 9001, СТО Газпром 9001, IATF 16949;
Разработка и управление документами СМК, описание процессов;
Проведение внутренних аудитов СМК, аудитов продукта, производства, поставщиков;
Сопровождение внешних аудитов СМК;
Подготовка документов для сертификации;
Работа с корректирующими мероприятиями: участие в разработке, контроль, ведение статистики;
Работа с персоналом при внедрении процессов и документов;
Координация работы системы 5С на предприятии.

Требования:

Опыт работы в системе менеджмента качества от 1 года;
Высшее образование;
Развитый эмоциональный интеллект, корректность общения, коммуникабельность, аналитическое мышление, внимание к деталям, аккуратность, стрессоустойчивость, позитивный настрой.

Условия:

Место работы: г. Ясногорск (Тульская область);
График работы 5/2 (8.00-17.00);
Доставка корпоративным транспортом;
Бесплатное питание в корпоративной столовой на территории работодателя;
Возможности профессионального и карьерного роста.

Группа компаний IEK – ведущий российский производитель электротехнического оборудования под брендом IEK и продукции для ИТ-технологий под торговой маркой ITK с собственными производственными комплексами в Тульской и Новосибирской областях.В конце 2014 года продукция IEK® стала лауреатом рейтинга народного доверия Марка №1 в России в категории «Электротехника».ГК IEK является хорошим примером гармоничного существования на HR-рынке: с одной стороны – уверенная стабильность компании привлекает к ней новых соискателей, а с другой – постоянное развитие продуктовых направлений и расширение территориального присутствия требует привлечения в компанию новых профессионалов.Стабильность и постоянный рост компании обеспечивает ее главное и решающее достояние – сплоченная команда профессионалов, многие из которых работают с самого основания.Кадровая политика ГК IEK направлена на формирование сплоченного коллектива, нацеленного на высокий результат. В нее входят системы обучения и мотивации сотрудников, социальные программы, программы по обеспечению комфортных условий труда и стабильности в коллективе. Социальный пакет включает льготы и компенсации, предусмотренные российским законодательством, а также дополнительные преференции.Более подробная информация на сайте www.iek.ru

HeadHunter

Откликнуться