Менеджер по холодным продажам (Cold Outreach Manager)

• Искать новых потенциальных клиентов (B2B или B2C - уточните) через различные каналы (телефон, email, мессенджеры, соцсети).
• Проводить холодные звонки и презентовать наши продукты/услуги.
• Создавать и отправлять цепляющие email- и сообщения в мессенджерах.
• Выявлять потребности клиентов и грамотно подбирать решение.
• Вести переговоры и закрывать первые сделки.
• Вести отчетность в CRM-системе.

• Обладает отличными коммуникативными навыками (умеет слушать и говорить убедительно).
• Не боится делать холодные звонки и получать отказы (для нас это шаг к успеху!).
• Целеустремлен и нацелен на результат (мы платим достойные проценты!).
• Умеет работать в команде и хочет расти вместе с нами.
• Готов учиться новому и быстро адаптируется.
• Имеет опыт продаж (будет большим плюсом, но не обязательным!).

• Высокий оклад + щедрый процент от закрытых сделок (неограниченные возможности для заработка!).
• Обучение и адаптацию: наставник поможет влиться в процесс с первых дней.
• Интересные задачи и карьерный рост до Senior-менеджера, Team Lead'а.
• Дружный и молодой коллектив, без бюрократии и кучи совещаний.
• Официальное трудоустройство с первого дня.
• Крутой офис с кофе, печеньками и зоной отдыха (если работа в офисе).
• Корпоративы и тимбилдинги.

Superjob