Наш стиль внутри команды: Чётко. Честно. Чисто.Чётко — прозрачные задачи, понятные цели, ясная обратная связь.Честно — реальные цифры, открытая мотивация, оплата по заслугам.Чисто — структурированные процессы, современные инструменты, поддержка без хаоса.Технологичный лидер в сфере обслуживания инженерных систем (диагностика и очистка канализации в B2B сегменте) Мы работаем на рынке более 10 лет, в компании 150 человек, бэк-офис полностью удалённый. Сейчас мы ищем главного бухгалтера — не просто «классического учётчика», а проактивного руководителя, который выстроит надёжную, современную и цифровую бухгалтерию, работающую как часы.Основные задачи: обеспечить безупречный учёт, быстро закрывать учетные периоды, минимизировать налоговые риски в рамках закона и обеспечить комфортное взаимодействие с бизнесом.Ключевые зоны ответственности:Полноценное ведение учёта по группе компаний: 3 юридических лица + 1 ИП .Управление командой бухгалтерии и КДП из 5 сотрудниковЦифровизация и ЭДО: Мы активно переводим документооборот в «цифру». От вас ждём не просто поддержки, а инициатив по расширению ЭДО, оптимизации цепочек «объект → 1С → архив», снижению доли бумаги. Базовые системы: 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП.Налоговое планирование и оптимизация: Мы работаем легально, но ожидаем от главного бухгалтера активной позиции в рамках закона — предлагать варианты оптимизации, оценивать риски, участвовать в принятии решений вместе с руководством и внешними консультантами.Сервис и коммуникация: Бухгалтерия — не «закрытый цех», а партнёр для бизнеса. Вы будете выстраивать понятные регламенты, быстро реагировать на запросы внутренних клиентов, обучать сотрудников правилам работы с первичкой. В нашей культуре ценится открытость и помощь, а не отписки.Контроль и аудит: На старте — провести экспресс-аудит текущего состояния учёта (вам же потом за это отвечать). Далее — обеспечить качественный бухгалтерский и кадровый учет.Требования к кандидату:Опыт работы главным бухгалтером или заместителем от 3 лет, обязательно с ведением нескольких юрлиц / ИП.Глубокое знание 1С:Бухгалтерии и 1С:ЗУП, уверенное владение современными инструментами. Вы не «бухгалтер из прошлого века» — мы ищем коллегу, который любит автоматизацию, разбирается в ЭДО, готов изучать новые сервисы.Опыт работы в компаниях с большим документооборотом желательно в сфере услуг, логистики, транспорта (B2B).Понимание налогового планирования в рамках закона, способность предлагать и обосновывать варианты оптимизации.Управленческие навыки: руководили хотя бы 2-3 сотрудниками, умеете ставить задачи и контролировать качество.Личные качества: проактивность, ответственность, стрессоустойчивость, клиентоориентированность. Вы не ждёте указаний, а видите зоны улучшения и предлагаете решения.Опыт учёта лизинга, работы с самозанятыми, знание современных ФСБУ (особенно по аренде, запасам, основным средствам).Мы предлагаем:Формат работы: Полностью удалённыйТехника ваша, софт (1С, ЭДО, Битрикс24) предоставляем.Редкие очные встречи для стратегических сессий (1-2 раза в год) возможны.Корпоративная культура и стиль руководства:Мы — технологичная компания в «нецифровой» сфере. У нас ценят инициативу, прямоту и результат. Собственник и операционный руководитель дают свободу действий, но ждут быстрых и качественных изменений. Здесь не принято «перекладывать ответственность» — каждый топ-менеджер сам отвечает за свой блок. Мы открыты к новым идеям, экспериментируем с ИИ и автоматизацией, но при этом остаёмся людьми, с которыми приятно работать.Если вы — современный, деятельный главный бухгалтер, готовый построить надёжную и цифровую бухгалтерию в динамичном бизнесе, — ждём ваш отклик!