
Менеджер торгового отдела
- Калуга
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Заказ товара и поддержание необходимого товарного запаса;
- Организация оперативной работы в отделе, управление командой;
- Анализ конкурентного рынка (новинки, тенденции, цены);
- Участие в формировании товарного предложения;
- Участие в планировании и организации коммерческих акций;
- Консультирование клиентов магазина.
- Опыт руководящей работы;
- Готовность к интенсивной работе,
- Опыт работы с заказами товара и работы с поставщиками;
- Активность, коммуникабельность, ответственность;
- Готовность к физическим нагрузкам.
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
- График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;
- Совокупный уровень дохода от 81600 руб./мес.: оклад от 72000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
- Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
- Расширенный социальный пакет: