Повар-кассир

Кейтеринбург

Стерлитамак, Республика Башкортостан
90 000-102 000 руб. в месяц
Постоянная работа
Полная занятость

19 д. назад

Приглашаем повара-кассира на работу вахтовым методом в г. НяганьОбязанности:- приготовление еды для работающих вахтовым методом на буровых (3-х разовое питание в день для 20-30 человек),- содержание кухни и столовой в идеальной чистоте,- мытье посуды и всей кухонной утвари,- расчет на кассе обедающих рабочих, заполнение отчётов.Требования:

Опыт работы поваром-универсалом;
Отличное чтение ТТК;
Внимательность, аккуратность;
Желателен опыт в составлении отчётов, проведении переучетов на кухне (всему обучим, если такого опыта нет).

Условия:

Вахта 30/30;
Проезд к месту вахты и обратно за счёт работодателя;
Проживание в комфортном общежитии;
ЗП: 90 тыс руб в месяц + премии за выполнение плана;
Питание за счёт работодателя;
Предоставляется спецодежда;
На территории есть баня;
Официальное трудоустройство, ЗП 2 раза в месяц.

Ждём именно вас!Кейтеринбург - международный оператор, оказывающий услуги аутсорсинга питания и сервисных услуг.
Мы оказываем услуги организации питания и сервисных услуг: на промышленных предприятиях, нефте- и газодобывающих компаниях, в бизнес-центрах и корпорациях, в социальном секторе - ВУЗах, школах, детских садах, в медицинских учреждениях. Наши Клиенты – крупнейшие предприятия России: «Уралкалий», «ТМК», заводы Госкорпорации «Росатом», «Сбербанк», «Контур» и многие другие.Кейтеринбург сегодня – это:
19 лет опыта на рынке
750 + объектов в управлении
4500 сотрудников
150 000 питающихся в суткиНам доверяют партнеры компании:

Промышленные предприятия
Образовательные учреждения
Вахтовые поселки
Корпоративные кафе в бизнес-центрах
Лечебное питание
Открытая сеть
Бортовое питание

НАША МИССИЯПомогать людям быть здоровыми с самого детства и в течение всей жизни благодаря вкусному и сбалансированному питанию.КАЖДЫЙ ВАЖЕН Горячо любимое дело невозможно без людей, вовлеченных в работуНАШИ ЦЕННОСТИОтветственностьРешаем задачи, внедряем новые проекты, учитываем ресурсы всей компании и планируем риски для всех, прогнозируем последствия.Воля к победеСтавим перед собой и достигаем амбициозных целей, доводим начатое дело до конца и оцениваем свою деятельность по конечному результату, а не по количеству затраченных усилий.Стремление к ростуУчаствуем в проводимых компанией обучениях и привлекаем коллег. Принимаем опыт коллег и других передовых компаний и активно делимся знаниями.Игра в командеТранслируем ценности компании, проявляем взаимное уважение и доверие ко всем членам команды. Мы вовлечены и вовлекаем других в процесс достижения общего результата.РезультатДостигаем выдающихся результатов. Берем на себя ответственность за результат, как за свой, так и за командный

HeadHunter

Откликнуться