Медицинская сестра/медицинский брат (гинекологическое отделение), город Тюмень
ГБУЗ ТО Родильный дом No 3
- Тюмень
- 45 000 руб. в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Социальные гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым законодательством
- При вступлении в профсоюз Вам гарантированы:
- ПРОФСОЮЗНЫЙ ДИСКОНТ:
- Льготные санаторно-курортные путевки со скидкой от 5 до
- * 25% в рамках договоров сотрудничества Тюменской
- Внутренний туризм - организация экскурсий и турпоездок с профсоюзной скидкой
бесплатные юридические консультации и помощь
бесплатное представительство интересов работника в комиссии по трудовым спорам,
в судах
возможность страховки членов профсоюза
в случае временной потери трудоспособности
защита социально-экономических прав,
установленных колдоговором
гарантированная защита прав и интересов работника при расследовании несчастного случая на производстве
защита трудовых прав с участием профкома в разработке и принятии ЛНА
матпомощь в тяжелых жизненных ситуациях, возможность получения беспроцентного займа
бесплатное обучение по всем направлениям профдеятельности, проводимое межрегиональной организацией профсоюза
возможность льготного обучения по квоте ФНПР В Санкт-Петербургском ГУ ПРОФСОЮЗОВ И МОСКОВСКОЙ АТИСО
премирование членов профсоюза за активную работу
финансовая поддержка и подарки к юбилею и иным праздникам
бесплатное участие в культурно-массовых и спортивно-массовых мероприятияхВ здании Родильного дома расположены:-Кафедра «Акушерства и гинекологии» для организации учебного процесса и проведения фундаментальных научных исследований от ФГБОУ ВО «ТГМУ» МЗ РФ где проходят практику ;-Учебная комната для учебного процесса от ГАПОУ ТО «ТМК», а также студенты в стенах Родильного дома проходят практику;-Организована доступность государственных услуг по государственной регистрации актов граждан и обеспечение реализации альтернативной выдачи комитетом записи гражданского состояния документов о государственной регистрации актов гражданского состояния от Администрации городского округа города Тюмени;-Кофейня в которой можно отдохнуть, за чашечкой кофе и обменяться опытом с коллегами.Преимущества:-предусмотрен дополнительный отпуск за вредные условия труда;-обучение и развитие за счет учреждения;- медицинский осмотр;-работа в молодом коллективе на современном оборудовании.Оказание медицинской помощи (выполнение врачебных назначений), обеспечение полноценного ухода за гинекологическими пациентами поступившими на лечение или на оперативное лечение-Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима;-Квалифицированно и своевременно исполнять приказы, распоряжения, и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности;-Оказывает экстренную помощь при неотложных состояниях у пациентов до прихода врача;-Помогает врачу при выполнении диагностических и врачебных манипуляций. * Опыт работы: Желательно требуемый практический опыт работы в аналогичной сфере деятельности, должности
- Знания: Законы и иные нормативные правовые акты РФ, действующие в сфере здравоохранения; теоретические основы сестринского дела; организацию хирургической помощи, скорой и неотложной медицинской помощи населению; правила асептики и антисептики; современные методы дезинфекции и стерилизации; правила сбора, хранения и удаления отходов ЛПУ; правила ведения учетно-отчетной документации структурного подразделения, основные виды медицинской документации; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.
- Навыки:
- - Гинекологическое отделение
- -Клинико-диагностическая лаборатория
- -Акушерское отделение № 1 № 2
- -Отделение ультразвуковой и функциональной диагностики
- -Отделение анестезиологии и реанимации
- -Отделение новорожденных
HeadHunter