Сотрудник склада (сборка заказов)

• Своевременная сборка и передача заказов для самовывоза или доставки;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Соблюдение стандартов скорости и качества сборки;
• Соблюдение норм безопасности при выполнении должностных обязанностей;
• Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне работы;
• Участие в инвентаризациях.

• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 2/2 (смены 7:00 до 19:00 либо 11:00 до 23:00);
• Совокупный уровень дохода – от 63 000 до 78 380 (до вычета налога):
• Фиксированный оклад 54 200 руб./мес. (до вычета налога);
• Компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);
• Ежемесячная премии 2 700 руб./мес (по положению о премировании);
• Возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 12 643 руб./мес.).

• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);
• Двойная оплата праздничных и выходных дней;
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Возможность участвовать в социальных и экологических проектах.

• Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка на такси по г. Екатеринбург, г. Арамиль);
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни - доступно через 3 месяца;
• Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров (сервисы доставки и путешествий, рестораны и т.д. доступ к библиотеке MyBook.);
• Материальная помощь в трудных ситуациях;
• Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с коллегами/компенсацию мобильной связи при использовании личного мобильного телефона;
• Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• Уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха;
• Стильная форма, комната отдыха.

Лемана ПРО