Экономист по труду и заработной плате отдела материальной мотивации персонала
LIME
- Новосибирск
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Производить расчет премии;
- Формировать приказы в части оплаты труда;
- Контролировать правильность установления постоянной и переменной частей заработной платы сотрудников Компании (в соответствии со ШР и Бюджетом);
- Осуществлять расчет численности с учетом фактической и плановой производительности труда работников Компании, годовых и операционных бюджетов;
- Анализировать и реализовывать мероприятия по оптимизации использования фонда рабочего времени сотрудниками Компании;
- Вести учет показателей по труду и заработной плате, анализировать их и составлять установленную отчетность;
- Проводить анализ производительности труда;
- Принимать участие в автоматизации процессов, связанных с оплатой труда и аналитикой данных по труду и заработной плате;
- Оптимизировать процессы отдела.
- Высшее экономическое образование;
- Опыт работы от 1 года с подобным функционалом;
- Уверенное владение MS Excel (математические и логические формулы, сводные таблицы), MS Office, 1С ЗУП;
- Опыт расчета премий по KPI;
- Знание ТК РФ и других нормативных документов, регулирующих сферу труда и заработной платы;
- Знание основ нормирования и планирования численности;
- Знание систем оплаты труда (отличия, области применения);
- Умение работать с большим объемом информации.
- Атмосферу безопасности. Так как мы предлагаем трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ;
- Финансовую стабильность, уровень заработной платы обсуждается индивидуально;
- Гибкость.
- Развитие.
- Прозрачность.
- Ответственность.
- Экологичность.
- Уважение к индивидуальности.
HeadHunter