IT-Project manager

Action tech

Москва
Постоянная работа
Полная занятость

2 мес. назад

О компании и командеНе будем повторять то, что написано о нас на страничке «О компании». Там ты найдешь ответы на вопросы "Кто мы?", "Почему сейчас ищем людей?" и "Что стратегически нами задумано?", букв немного, вся суть передана, цифры говорят сами за себя!Ожидания от кандидатаКакой человек нам нужен?Самостоятельный, убедительный, амбициозный, способный находить компромисс, с лидерскими качествами (или умением сделать так, чтобы управлять не приходилось:) стремящийся к построению качественных процессов и, как следствие, качественной разработки.Условия работыЧто мы предлагаем:

Заниматься управлением проектами по запуску новых и доработке уже существующих продуктов
Работать в компании, где тебя слышат и ценят твой вклад
Влиять на процессы и планомерно повышать скорость и качество разработки, реализацию сложных задач в рамках продукта
Работать с командой людей, умеющих принимать решения, амбициозных, увлеченных своим делом и проектом
Разрабатывать востребованный продукт и получать четкий фидбэк от пользователей и заказчиков
Решать амбициозные задачи
Получить профессиональный рост (у нас есть тренинги, конференции, сильная команда, которая готова делиться знаниями и в которой можно быстро расти)

На практике это значит, что мы будем решать следующие задачи:

Выстраивание работы с заказчиками
Сбор и описание требований
Планирование этапности
Получение оценок
Сопровождение проекта от инициации до запуска
Координация взаимодействия между несколькими подразделениями
Информирование заинтересованных лиц о статусе проектов

Что для нас важно в тебе:

Опыт управления проектами разработки web-приложений и понимание их особенностей
Умение управлять ожиданиями заказчиков и заинтересованных лиц
Умение ставить задачи разработке
Умение находить общий язык со всеми участниками проекта, при этом не продавливать, а договариваться
Умение формировать технические требования для разработки на основе нечетких требований заказчика
Умение вести сразу несколько проектов, понимание как управлять связями между ними
Готовность решать проблемы: передоговариваться об изменении состава проекта, если что-то пошло не так
Способность не терять фокус на цели проекта и возвращать к ним всех участников процесса
Умение говорить НЕТ
Выполнение взятых на себя обязательств, несмотря на внешние обстоятельства

Не обязательно, но будет очень здорово, если:

Ты работал преимущественно в продуктовой разработке (а не заказной), в циклах разной длительности
У тебя есть бэкграунд в бизнес-анализе (лучше всего), системном анализе, программировании или тестировании

БонусыЧто есть у нас и чем готовы делиться:

Белая, своевременная и конкурентоспособная заработная плата
ДМС (включая стоматологию)
Удобное место для работы и современное “железо”
Гибкий график. Начало работы с 8 до 11
У нас не нужно приходить 5 дней в неделю в офис. Мы внутри команд сами определяем, когда туда приехать
Профессиональный рост (у нас есть внутреннее обучение, возможность посещать конференции и митапы, мы спонсируем))
P.S.: А если ты совсем не хочешь посещать офис, то удалённый формат работы у нас тоже есть)

Хабр Карьера

Откликнуться